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Estás en: Inicio > Riesgos Psicosociales, Riesgos emergentes > Conceptos útiles relativos a la metodología de evaluación de Riesgos Psicosociales

¿Pueden evaluarse los riesgos psicosociales? ¿Qué factores psicosociales deben ser evaluados?, ¿En función de qué deben seleccionarse?, ¿Cómo deben medirse y evaluarse?, ¿Para qué sirve una evaluación de riesgos psicosocial?.... Son preguntas que surgen
cuando hablamos de prevenir los Riesgos Psicosociales.
Diversos estudios de ámbito nacional o trasnacional muestran que en los países desarrollados parece estar dándose un relativo estancamiento de la incidencia de riesgos laborales tradicionales (accidentes de trabajo y enfermedades específicas o onocausales),
mientras que asciende la prevalencia de enfermedades multicausales, relacionadas con el trabajo, y en particular los síntomas asociados al “estrés”.
Hacia 2020 la depresión y las enfermedades coronarias serán las causas principales de mortalidad prematura y de las situaciones de incapacidad laboral y social y muchas de estas dolencias están asociadas a los riesgos pisocosociales, que son una realidad en las
empresas.

 

Ibermutuamur

Documentación de prevención de riesgos laborales elaborada por Ibermutuamur Corporación mutua


 

 
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